A000016947 

974-932-46-7-6 

Tha 

658.4 

จ36ก 

2548 

ดร. จุฑา เทียนไทย 

การจัดการมุมมองนักบริหาร : Management Perspectives for Managers (ฉบับปรับปรุงใหม่) 

พิมพ์ครั้งที่ 1 

กรุงเทพฯ 

สำนักพิมพ์แมคกรอ-ฮิล 

2548 

512 หน้า , 24.5 ซม. 

ผู้บริหารที่มีลักษณะมองการทำงานเสมือนการเล่นเกม เขาจะเลือกระยะเวลาและจังหวะในการเอาตัวเองเข้าเสี่ยง คือบางครั้งก็อยู่เฉยไม่ฉกฉวยโอกาส บางครั้งก็จะเข้าจู่โจมผสมโรงด้วย แต่จุดประสงค์ของผุ้บริการรูปแบบนี้ คืออยากเป็นผู้ชนะเสมอ ดังนั้น หากเขาเห็นหนทางว่าฝ่ายใดจะเป็นฝ่ายได้เปรียบ ตนเองก็จะเข้าถือหางฝ่ายนั้นอยู่เสมอ เพราะในจิตใจลึกๆ ของผู้บริหารรูปแบบนี้กลัวความเป็น "ผู้แพ้" บางครั้งผู้บริหารรูปแบบนี้ถูกขนานนามว่า The Gamesman ซึ่งเป็นคนที่ยินดีจะลงทุนทุกรูปแบบ เพื่อให้ได้มา เพื่อชัยชนะของตนเอง อย่างไรก็ตาม เขาก็ชอบการแข่งขัน ชอบที่จะตั้งเป้าหมาย หรือมาตรฐานการทำงานของตนไว้สูงเช่นเดียวกัน ในทางธุรกิจ มีนักวิชาการบางท่านได้กล่าวว่า "ผู้บริหารที่ประสบความสำเร็จสูงสุดมักจะเป็นผู้บริหารที่มีรูปแบบการทำงานแบบนี้" เพราะเขาเปรียบเทียบว่า การดำเนินธุรกิจเปรียบเสมือนเป็นเกมอย่างหนึ่งที่ตนเองเป็นผู้เล่น จะต้องพยายามเอาชนะให้ได้ และบางครั้งตนเองจำเป็นต้องรู้รักษาตัวรอดและจังหวะในการดำเนินงานเช่นเดียวกัน ในเรื่องวิสัยทัศน์ ผุ้บริหารรูปแบบนี้ มีการมองการณ์ไกล คิดอะไรในระยะยาว และพยายามที่จะมุ่งมั่นไปถึงจุดหมายดังกล่าวให้ได้ในที่สุด... 

การจัดการ